Gestionnaire de centre de profit (CDI)

Lieu :

Roissy en France

Type de contrat :

CDI

Objectif :

Devenir le bras droit du responsable de Team Break Aéroville

Vos missions si vous les acceptez :

Team Break est le leader français de Live Escape Game, jeu d’évasion grandeur nature. Fondé en août 2014, Team Break est présent dans 14 villes : Paris, Lyon, Bordeaux, Alençon, Reims, Lille, Aéroville, Cholet, Rouen, Montélimar, Metz, Terville, Avignon et La Défense, avec son espace au sein du CNIT de plus de 1 200 m2. De nouvelles ouvertures sont prévues en 2020.

Depuis janvier 2015, le concept Team Break s’externalise dans tout type d’espace évènementiel, de 10 à 5000 participants, pour permettre aux marques et aux entreprises de proposer des dispositifs impactants auprès de leurs publics.

3 offres Team Break :

– Etablissements de Live Escape Game : 14 établissements dont 9 franchisés, répartis sur toute la France – 3 à 100 personnes en simultané.

– Agence événementielle intégrée : création sur-mesure de Live Escape Game externalisé pour des entreprises, de 10 à 5000 participants

– Produits spécifiques : INSIDE PSG, Escape Game au Parc des Princes / INSIDE OPERA, Escape Game à l’Opéra Garnier / Team Break, by Open Tour, 1er Escape Game itinérant.

Dans le cadre de son développement, Team Break Aéroville recherche un Gestionnaire de centre de profit.

Sous la responsabilité du responsable Île de France, et la supervision de directeur d’exploitation, vous aurez les fonctions suivantes, sans que cette limite soit limitative :

– La gestion du personnel et des emplois du temps : recrutement et formation des Games Masters,
– La gestion administrative du centre et l’élaboration de rapports quotidiens sur l’activité du centre
(financier, logistique, ressources humaines, comptables)
– La gestion logistique des jeux et du centre,
– La maintenance des salles,
– La gestion comptable du centre de profit afin d’en optimiser la rentabilité

Votre profil :

• Formation Bac+4/5 management/tourisme/commercial/gestion de projets.
• Sens des priorités
• Bonne organisation
• Maîtrise des outils PowerPoint et Excel
• Anglais opérationnel
• Excellent relationnel
• Prêt(e) à s’investir